一年一度的大学生求职高峰又将来临了。在有关报纸上，大学生求职的问题连篇累牍。在大学生看来，要想找个好工作，只有3点：1、有门路。靠关系找一份不错的工作。2、有牌子。名校毕业，靠校牌找一份好工作。3、考研，继续深造，靠更高的学历找一份工作。
但作为一名学生来说，第1点并不是每个爹娘能给的（再
说，本身就说明就业途径不是一种正当的合理竞争，会形成龙生龙，凤生凤，老鼠生儿打地洞的等级观，形成部分人的优越感，同时形成朝中有人好做官的裙带关系，滋生腐败。）；第2点，也只能是少部分人能做到，一是名校有限，名额有限，二是现在的教育和招生体系还存在着城乡、地域差别，并不是完全意义上的平等竞争。所以，吏多的人只能是在普通院校里渡过曾经的“象牙塔”里渡过；第3点，做为一个普通经济收入的家庭来讲，供应一个学生到大学毕业，仅从小学算起，就已供养了16年（最少算）。这16年，最少投入也在10万元以上，可以说已是殚其所有，无力再支持下去了（因此，在农村，很多家庭选择了让孩子初中毕业后打工，而不是继续上学。这种很普遍，希望能引起有关部门的重视，能做个调查，会是一个很让人吃惊的结果！）。所以，无论从学生，还是从家庭的角度来讲，都急于让学生能自食其力。另一方面，考研也是受数额限制，不可能每个要考的人都能受得起那份时间的煎熬如愿以偿。因此，就业，是最好的选择。
大学生就业成了一个社会问题。除了企业有限，用人有量的因素，及大学生毕业人数与年俱增这些客观因素外，究竟是什么在阻碍大学生就业？
我是1996年大学毕业的，至今已10年了。我谨我个人的切身感受想谈一下自己的对大学生就业难看法。
首先是心态问题。十年寒窗，为的是一朝衣锦还乡。理想没错，但不能切合实际。许多大学生想着毕业后就坐办公室，拿一个高薪，过白领阶层的生活。心情可以理解，但这些都过于理想化了。我建议每个大学生毕业前都要冷静、理性地做一下自我分析：你会什么？能干什么？你所学的在社会上真的能用上的有多少？社会上对你的技能需求市场有多大？未来定位不等于今天就是。因为每个企业都是务实的，都是拿来主义，是按你能被用的地方有多少给你付你的劳动力价格--工资。因此，不要期盼有多高的薪酬待遇。我对到我公司实习的大学生说过一句话：你们，来到社会上，只是小学没毕业的学生。上高楼要从第一层台阶上。你没有别人乘电梯的资本！但由于心态作崇，没有经过多次摔打，他们认识不到，不愿下基层。这就是企业不愿用刚毕业学生的原因___太不成熟，太好高骛远，太书生意气，太自以为是，太不实际。不要认为这样说太打击大学生的积极性，太伤大学生的自尊心（其实，要我说这不是自尊心，是虚荣心！不走过3-5年的弯路，认识不到。不信，毕业后，你可以去到你家乡的大街上或在你熟人密集的地方摆一下地摊试试！）。现实，是大学生就业应具备的第一心态！
二是技能。说到这里，就和我国的教育方式分不开了。大学生在校期间，其实，除了掌握了一些理念之外，说句不客气的话，一无所能！你自己想想，比如学机械的，就算你找了个对口的工作，你会开动工厂里的机器吗？你会使用工厂里的机器吗？你会维修工厂里的机器吗？如果学机械之类技术性专业的都做不到，那么其它专业的你也可以去想一下，你会吗？因为更多情况下你找到的并不是对口的工作。到社会上，必须从头学起。现在的教育方式造就了“百无一用”的“书生”。因此，大学生在就业时不要把自己看成是大学生，而要看自己是一无所知的学徒工。一切需从零做起。说到底，这也是心态问题。但，你必竟是有知识的，你会比别人更快地掌握，这是你的优势！学会用脑去工作。
三是社会适应性。学校和社会是两个几乎可以说是对立环境。在学校的环境相对来比较单纯，没有林林总总的关系，也没有与之相对应的林林总总的方法。人与人之间几乎上都是纯粹的友谊或非友谊关系，而社会上的系虽然也包含着这种关系，但更多的是利益之间的关系。因此，大学生踏入社会后第一面对的就是这种关系，因为，你不可能去改变它。这就是大学生到社会上后，往往会把事情想象得过于简单化、理想化，觉得没没问题却问题一大堆的主要原因，造成干啥啥不成。大学生的思想比较单纯，易情绪化，看不惯一些社会现象。虽然这种现象可能是非常不正常的，但它是客观存在的，既然是客观存在，就有它客观存在的原因，你必须包容它和适应它，并学会对它。这方面，是学校里无法学到的，也是任何一个教授不可能教会你的。单从这方面来说，你在社会上也是一个小学没毕业的学生！
什么是能力？能具备上述三点，就是最基础的能力。你没有能力！你有什么理由求得一个好工作？现在的教育方式没能够教会你，所以，不要把自己看得太高，更不要太天真。对照一下自己，看你是否是象我所说的？如果是，那么我就没有打击你的信心！因为，我也是从这个时期过来的。
因此说，真正阻碍大学生就业的，是现在教育方式的不完善，不能够适应社会，但更重要的是大学生自己。其中，最重要的是心态。记着：心态决定你的命运 |
